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“新官不理舊事”也是官僚主義

發表日期:2019-02-26 11:12:37 來源:本站 點擊量

3d天龙八部手游激活码 www.bfvvm.icu         時下存在這樣一個現象:“李書記種樹、王書記挖塘、張書記來了再填上”,新領導上任,都喜歡另起爐灶,對于“前任”的政策、規劃一律推到重來,這種“新官不理舊事”的現象,導致出現很多耗資巨大的爛尾工程,耗費了大量的人力、物力、財力,嚴重影響了當地的發展規劃和投資環境。

        中央紀委辦公廳印發的《關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神 集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》中指出,重點整治4方面12類突出問題。其中一類問題就是“新官不理舊事”。

        “新官不理舊事”是一種典型的官僚主義作風,是一種錯誤的政績觀,這種現象由來已久,很多黨員干部已經把它當做了新舊交替的“潛規則”。出現這樣的官僚主義作風,主要還是因為:形式主義作祟,慣性認為新官上任必須燒上“三把火”,必須提出新思路、新規劃,否則就是別人眼中的“庸官”;功利主義占上風。忘記了為人民服務的初心,把工作中出成績當成個人的政績,不愿處理“舊事”,擔心處理“舊事”體現不出能力和水平,就算做的再完美也貼不上自己的標簽;擔當意識不足,一些“舊事”麻煩大,處理起來棘手,認為這塊餅不是自己畫的,不愿理別人留下的爛攤子,干脆避而遠之。說到底,還是干部的思想作風不過硬,責任意識不夠強,好大喜功。這一行為不但影響政府公信力,破壞政府在老百姓心中的形象,還會助長錯誤政績觀,導致畸形發展,直接影響老百姓的切身利益,總而言之,“新官不理舊事”要不得。

        作為黨員干部,必須清醒地認識到,“舊事”不是個人私事,而是黨委政府對群眾的承諾。所謂“鐵打的營盤,流水的兵”,任何一個干部都不可能在一地長久任職,即使任職時間較長,也不能在任職期間把所有的事情都處理得干干凈凈,這是不現實的?!拔僖蝗?、造福一方”,在其位就要謀其政,領導干部必須要強化責任意識,勇于擔當,主動履好職、盡好責,全心全意把黨和人民交辦的事做實做好。樹立人民群眾滿意才是真政績的理念,不管是“新官”還是“舊官”,心里始終裝的是“人民的賬”,工作崗位變了,但為人民服務的宗旨不能變,在任何工作崗位上,必須一任接著一任干、一錘接著一錘敲,將黨和人民的事業進行到底,堅決抵制“新官不理舊事”這種官僚主義蔓延。(大悟縣紀委監委  陳懇)


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